اینستاگرام با تصمیم جدید مدیریتی، دورکاری را برای کارکنان آمریکایی پایان داد. از دوم فوریه همه کارمندان باید پنج روز هفته در دفتر حاضر باشند؛ تصمیمی که به گفته مدیران، برای افزایش خلاقیت، همکاری و سرعت توسعه محصولات اتخاذ شده است.
به گزارش پایگاه خبری اقتصاد جوان، اینستاگرام بهطور رسمی پایان دورکاری را اعلام کرد و کارمندان مستقر در آمریکا را موظف کرد از ۲ فوریه بهصورت پنج روز در هفته در دفتر شرکت حاضر شوند. بر اساس گزارش خبرنامه «سورسز»، این تصمیم با استناد به یادداشت داخلی آدام موسری، رئیس اینستاگرام، اتخاذ شده و با هدف ایجاد محیط کاری «خلاقانهتر، چابکتر و مشارکتیتر» اجرا میشود.
موسری در این برنامه جدید قصد دارد تعداد جلسات داخلی را کاهش دهد و بهجای گزارشهای رسمی و یادداشتهای طولانی، بر ارائه نمونههای اولیه محصولات و تولید خلاقانهتر تمرکز کند.
سخنگوی شرکت مادر اینستاگرام، یعنی متا، در گفتوگو با شبکه CNBC اعلام کرد این تغییر تنها شامل واحد اینستاگرام است و بخشهای دیگر همچون فیسبوک و واتساَپ فعلا مشمول آن نمیشوند.
متا پیشتر در سپتامبر ۲۰۲۳، کارمندان را ملزم کرده بود حداقل سه روز در هفته در محل کار حضور داشته باشند؛ سیاستی مشابه اقداماتی که غولهای فناوری مانند آمازون و آلفابت (گوگل) در همان زمان اجرا کردند.
طی ماههای اخیر موج جدیدی از بازگشت کامل به محل کار در میان شرکتهای بزرگ فناوری دیده میشود. مدیران این شرکتها معتقدند حضور فیزیکی کارکنان سبب کاهش لایههای سازمانی، افزایش سرعت تصمیمگیری و بهبود همکاری پس از دوران همهگیری کرونا میشود.
بر اساس اعلام CNBC، آمازون از ژانویه ۲۰۲۵ حضور پنجروزه در دفتر را برای کارمندانش اجباری کرده است. شرکتهای دیگری از جمله AT&T، بوئینگ و Dell Technologies نیز اقداماتی مشابه برای بازگرداندن کارمندان به محل کار اتخاذ کردهاند.
/ایسنا
